Más del 80% de los trabajadores petroleros participan en la consulta colectiva

Ciento dos voceros y voceras de toda PDVSA y sus empresas filiales deliberarán, durante las próximas dos semanas, la Fase V del ejercicio participativo y democrático “Golpe de Timón en la sede de PDVSA La Campiña, en Caracas.
Los participantes conformaran 10 mesas de trabajo para consolidar las 5.822 propuestas de la clase trabajadora organizada, en relación al Código de Conducta y Ética Socialista de los Trabajadores, la creación del Comité Socialista de Trabajadores, la reestructuración organizacional, los Injertos Socialistas y los Estatutos de PDVSA.
Los resultados de la jornada del Golpe de Timón serán presentados a la nueva Junta Directiva, designada por el Presidente de la República, Nicolás Maduro, el pasado 31 de enero, entre los que se encuentran Yurbis Gómez y Ricardo León, voceros de la Fase V del Plan Estratégico Socialista PDVSA (PES) 2016-2026.
Construcción Colectiva
Luego de cuatro fases de debate de ideas, el 01 de agosto de 2015 los trabajadores petroleros presentaron al Presidente Maduro las propuestas finales del Plan Estratégico Socialista PDVSA 2016-2025 bajo la filosofía de Recuperar, Sostener y Crecer para alcanzar la transformación hacia una PDVSA verdaderamente Socialista.
En el marco de este plan a 10 años nacieron los Injertos Socialistas y las Jornadas de Transformación como estrategia desarrollada por La Clase trabajadora para impulsar un nuevo modelo de gestión directa, participativa y protagónica del proceso social del trabajo.
El pasado 23 de noviembre de 2016, nuevamente los trabajadores tomaron la vanguardia y presentaron al Primer Mandatario un punto de cuenta que fue aprobado con los lineamientos para la transformación socialista de PDVSA a través de un proceso de Golpe de Timón.
“Desde hoy decretó una reestructuración absoluta y Golpe de Timón de PDVSA para lograr una PDVSA Socialista, vencer la corrupción y la burocracia”, afirmó Primer Ejecutivo
Cumpliendo las instrucciones del Mandatario Nacional, en enero de 2017 se dio inicio a este segundo ejercicio de construcción colectiva de los trabajadores.
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